一、加强组织领导，确保选举顺利进行。成立了以景区管委会党工委书记为组长，党工委委员为成员的社区换届选举工作领导小组，派出由班子成员任组长的专班9个，加强对社区换届选举工作的包保指导。管委会党工委、各社区都制定了换届选举工作实施方案，明确了换届选举工作程序和要求；建立了信息报送制度，对每个阶段的进展情况以及换届选举中出现的重点、难点问题，及时进行梳理研究；建立了换届选举突发事件应急预案，加强矛盾苗头摸排，全面掌握情况，及时解决问题，确保了换届选举工作始终沿着正确的轨道运行。

　　二、深入调查研究，掌握选举社情民意。深入社区进行全面调研，尤其是针对外来人口多、社情复杂、管理薄弱的 “难点社区”和“重点社区”进行了调查摸底，了解社区干部履职情况及居民关注的突出问题，掌握了大量的换届形势第一手资料，掌握了换届选举的主动权。配合区审计局对各社区进行任期财务审计，形成书面报告，利用党务居务公开栏、居民代表会议等多种形式公开，赢得居民的信任，密切了党群、干群关系。

　　三、广泛宣传动员，营造选举良好氛围。多次组织会议培训，要求社区做好换届选举宣传工作，明确任务，提出要求，广泛各居民征求意见、建议。社区通过悬挂横幅、张贴标语、布置宣传橱窗以及张贴告全体居民书等形式，深入宣传社区居委换届选举工作的重要意义，将社区居委换届选举工作的意义、原则、要求、程序告知社区居民群众，努力营造浓厚选举氛围。同时将社区居委换届选举的指导思想、时间、方式等内容在社区公告栏、宣传橱窗、各居民楼道进行公告，通过这些宣传和动员，提高了广大居民的参与意识，增强了社区居民履行民主权利和义务的自觉性和责任感，保证了选举工作全面有序地进行。20日选举大会，代表参选率达到94%。

　　四、严明换届纪律，强化监督执纪问责。及时将省、市、区有关保证换届选举纪律的文件印发到社区学习，对社区换届纪律进行督查，与社区一起深入开展矛盾纠纷和隐患排查化解，加强换届舆情监控，及时分析研判选情民意和矛盾隐患，排查解决影响换届选举的倾向性、苗头性问题，杜绝了拉票贿选等违纪违法情况的发生。

　　五、严格选举程序，依法依规有序推进。精心组织各个环节的实施，把每个换届选举的工作事项都想透做细，不择不扣的按规定程序办事，切实做到应有的程序一点不变，该走的步骤一点不减，使换届选举的每个环节每项工作都有法可依、有规可寻。社区居委换届前期的居民代表会议、居民小组会议、换届选举大会等会议的组织，都严格遵循法定流程。各类推荐人选，都按程序进行严格审查把关。所有环节都严格依法依规有序推进，做到了步骤清晰，程序明确，流程规范，公开透明。（撰稿：陈琳）